工伤死亡私了后反悔能补差额吗

首先，若私了协议是双方真心达成，内容不违法，也没有欺诈等问题，那协议一般有效，想反悔补差额很难被认可。

其次，要是协议明显不公平，像赔偿和法定标准差很多，家属签协议时还不懂赔偿标准和自身权益，家属反悔补差额，法院可能支持，法院会审查多方面因素判断能否撤销或变更。

总之，要结合协议和实际分析，有必要就收集证据走法律途径。
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结论：
工伤私了协议反悔要求补差额，能否得到支持需视具体情况而定。
法律解析：
若私了协议是双方真实意思的体现，内容不违反法律法规强制性规定，也不存在欺诈、胁迫等不当情形，那协议一般有效，此时反悔要求补差额很难获得支持。然而，要是协议存在显失公平的情况，像赔偿金额与法定工伤死亡赔偿标准差距巨大，且劳动者家属签订协议时对赔偿标准和自身权益了解不足，家属反悔要求补足差额就有可能得到法院支持。法院会全面审查协议签订背景、双方认知程度等多方面因素，以此判断协议是否该撤销或变更。在面对这类问题时，建议收集好相关证据。如果对自身权益把握不准，或是在协议履行过程中遇到困惑，可向专业法律人士咨询，以便更好地维护自身合法权益。
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私了协议后反悔要求补差额能否得到支持，要视具体情形而定。若协议是双方真实意愿体现，内容合法且无欺诈等不当情形，通常有效，反悔难获支持；若协议显失公平，如赔偿与法定标准差距大，且劳动者家属签订时对标准和权益认知不足，有获法院支持的可能，法院会审查相关因素判断协议是否撤销或变更。

针对这种情况，有如下建议：
1.签订私了协议前，仔细了解相关法律法规和赔偿标准，确保自身权益得到充分保障。详细研究协议条款，谨慎作出决定。

2.若认为协议显失公平且有反悔补差额的想法，及时收集协议签订时存在问题的证据，比如证明自身认知不足、赔偿差距大等方面的证据。

3.必要时，果断通过法律途径解决纠纷，向专业法律人士咨询，积极维护自身合法权益。
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法律分析：
（1）有效私了协议受法律保护。当私了协议是双方真实自愿达成，内容又不触碰法律、行政法规强制性规定，也不存在欺诈等不正当手段时，该协议具备法律效力，随意反悔要求补差额一般不会被支持。这是维护交易稳定与诚信原则的体现。

（2）显失公平协议可变更或撤销。要是协议存在显失公平情况，像赔偿金额和法定标准差距极大，且签订时一方对赔偿标准和自身权益认识不足，那么反悔要求补足差额有被法院支持的机会。法院会全面审查协议签订背景及双方认知状况等。

提醒：
签订私了协议务必谨慎，充分了解自身权益和相关标准。若对协议有疑问，及时咨询法律专业人士。
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（一）若想确认私了协议是否有效，首先看是否是双方真实自愿达成，不存在欺诈、胁迫等不正当手段。同时查看协议内容有没有违反法律、行政法规强制性规定。若都符合，协议大概率有效。

（二）要是怀疑协议显失公平，比如赔偿金额与法定标准差距大，且签订时对赔偿标准和自身权益不清楚，可收集相关证据，像签订协议时的沟通记录、当时对赔偿标准无知的证明等。

（三）必要时通过法律途径解决，向法院起诉，由法院综合审查协议签订背景、双方认知程度等，判断协议能否撤销或变更。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百五十一条规定，一方利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形，致使民事法律行为成立时显失公平的，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。